Gerir todos os collaboratedores da sua empresa é um desafio ? Uma app de recursos humanos pode facilitar na gestão dos mesmos, tendo em conta a complicita da taska.
Pour décider de gérer les ressources humaines avec succès, de nombreuses entreprises ont commencé à adopter le logiciel RH. Il y a différents formats disponible pas de mercado. Logiciels installés sur des ordinateurs, logiciels basés sur des nuages et applications de ressources humaines pour smartphones. Chaque format a ses propres avantages et inconvénients. Le choix du format le plus adapté dépendra des besoins et des ressources de l’entreprise.
No entanto, importa savear que a útilidade de uma application de recursos humanos para smartphones gagne en popularité. Quer saber mais sobre os tipos de software qu’existem e come uma app de recursos humanos pode ajudar na gestão dos collaboratedoras da sua empresa? Lisez cet article !
Table des matières:
✅ Procura uma app de recursos humanos? A Factorial offre diverses fonctionnalités qui rendent votre gestion plus efficace et économique. Mark uma démonstration du logiciel do nosso e prouver par si mesmo!
Quais os formatos que pode ter um software de recursos humanos?
Vários são os procesos que um profissional de RH tem gerir. Desde o recrutement, ea traitement des salaires, progression de carrière, rétention des talents et bien d’autres. Os softwares de recursos humanos ajudam pour améliorer la gestion des employés de votre entreprise.
Com recurso a diversas funcionalidades, os gestores de RH conseguem tornar as suas tâches plus efficaces, economizando tempo e dinheiro. En conséquence, comme marge d’erreur são reducas.
Pour percepteur ou type de logiciel que faz mais sentido para a sua empresa, importa percepter que os softwares de RH podem se disponiblesados em différents formatscomme par exemple :
Logiciel installé sur ordinateur
Ce type de logiciel est installé localement nos computadoras da empresa. Exiger euh serveur interne pour stocker et générer des informationse só pode ser accedido atraverso dos computadoras da empresa que tenham o software installeda.
Este formato pode ser mais difficile à mettre à jour; maior controlo sobre os dados ea segurança da información.
Nouveau logiciel
Ce type de logiciel est mis à disposition via Internet et stockés dans des servitors externalos. Pode ser acedido a partir de qualquer dispositivo com acesso à internet, e é gerido pela empresa que dispensabili o serviço.
Ce format é mais facile à mettre à jourmas tem un désavantagem de dépendent de la connexion à Internet e de ter menos controlo sobre a segurança da información.
👉 Leia o nosso artigo sobre o logiciel na nuvem : 7 avantages par rapport au logiciel RH traditionnel
Application de ressources humaines pour smartphone
Num mundo em que cada vez mais se usam os smartphones e outros dispositivos móveis, uma app de recursos humanos permisso encontrar as Tendencias e evoluir no mercado da tecnologia. Devenez un allié de la technologie, au lieu d’être une menace, il est fondamental pour faire prospérer votre entreprise.
👉 Saiba mais sobre Tecnológica em RH: qual o impacto nos diferentes setores de trabalho?
Ce format de logiciel est une application qui peut être installée sur des appareils mobiles, tels que smartphones et tablettes. Permit que os collaborateurs pojams Accéder à des informations et réaliser des tâches liées à la gestion de recursos humanos, atraves do seu dispositivo móvil. Ce format est utile pour les collaborateurs qui sont à l’extérieur du bureau ou qui ont besoin d’accéder rapidement aux informations.
Vantagens da app de recursos humanos Factorial
UN app de recursos humanos Factorial é uma extensión do software na nuvem, elimiento que os collaboratedores pojams aceder a información e realizar tasks relacionados com a gestion de recursos humanos atraverso do seu dispositivo móvil. Destacamos alguis das avantages:
- Mobilité: avec cette application, nos collaborateurs peuvent accéder à ses informations et réaliser ses tâches en tant que qualquer lugar e momento. Il est particulièrement utile pour les collaborateurs qui sont à l’extérieur du bureau ou qui ont besoin d’accéder rapidement aux informations.
- Facilité d’utilisation: L’application Factorial est facile à utiliser et intuitive. Reduz a curva de apprentissage e simplifica todo o processo de management de recursos humanos.
- Spécificités des fonctionnalités : Certaines fonctionnalités de Factorial, telles que le sélecteur de points, sont plus pratiques à utiliser via une application pour smartphone. L’application permet à nos collaborateurs de réaliser ces tâches rapidement et facilement.
- Notifications en temps réel : L’application Factorial permet à nos employés de recevoir des notifications en temps réel sur les demandes de congés, les absences et autres événements liés à la gestion des ressources humaines. Estas opções ajudam a manter todos os collaboradores informados ea garantir que os process de management de recursos humanos são realizados de forma efficiente.
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Quais en tant que fonctionnalités de l’application de ressources humaines de Factorial ?
Agora que já conhece as vantagenes de uma app de recursos humanos, é o momento de perperirer as Fonctionnalité qu’un app de recursos humanos da Factorial tem para a sua empresa e como elas podem ajoute de la valeurna hora de gerir os seus collaboradora.
Dizemos-lhe já o primeiro grande ponto a favor: pode testar esta app gratuitamento, durante 14 dias, e sem compromiso!
Pelos utilisés gestores de recursos humanos ou pelos collaboradores, a Factorial Ajusta-se ao dia a dia do seu departamento de RH. Desta forma, é possibile utilizar o software em qualquer lugar, accedendo à application. L’application Factorial peut également être considérée comme un logiciel de gestion d’entreprise tout-en-un, avec des fonctionnalités telles que :
1) Contrôle des présences
Avec une option de picage de ponto Atravers desta app de recursos humanos, consegue verificar quem está no estácio, quem está em trabalho externo ou quem está em teletrabalho.
Nos employés peuvent enregistrer leur présence au travail et calculer les heures travaillées, simplement et rapidement, via l’application. Lors de la gestion des RH, vous recevez une notification chaque fois que nos employés prennent un point à l’extérieur du bureau.
Por otro lado, se quiser evitar que os collaboradores piquem o ponto fora do esificio, pode available a opção em que os collaboradores podem fazer a picagem via l’application à l’entrée du bureauainsi que le código QR traverso de um dispositivo mobile.
Saiba ainda que esta app de recursos humanos tem sistema de géolocalisation. Este recurso permite-lhe saber, a qualquer momento, onde os seus collaboradora picam o ponto. Automatiquement, são sincronizadas as horas trabalhadas, no portal do collaboratedor, e consegue supervisionar o relógio de ponto.
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2) Gestion des vacances et des absences
Nos collaborateurs peuvent solicitar férias e outras avássenascomo baixas médicas, atravers desta app de recursos humanos e recevoir des notifications en temps réel sobre o estado das suas solicitações. Os gestores de recursos humanos podem approuver ou rejeter les demandes à travers la plate-forme.
💡 Notre logiciel et notre application intègrent un outil de gestion des absences, avec accès à des cartes de vacances personnalisées !
3) Gestão de despesas
Ja os gestores, podem apporar ou recusar as despesas, traverso da app, sem necesidade de recurrem ao e-mail ou ao software no computadora. É uma excellente forma de fazer de gestion de custos da sua empresa. Voir, de forma practica, pas de vídeo abaixo ! ⬇️
4) Gestion centralisée des documents
Tudo aquilo que consegue fazer no seu computadora, no que concerne à gestion de documents, tambem é possibile se feito de forma rápida e practica, no seu telemóvel. Atraves da app de recursos humanos Factorial, pode visualisez todos os seus documentos e pastas, bem como descargar, ler, editar, partilhar e excluir arquivos.
Não obstante, os collaboradores podem acceder aos seus documentos personales, contratos de trabalho e certificados, bem como submitter documentos para signature digital.
5) Communication via une application de recursos humanos
Aujourd’hui, nos appareils mobiles sont notre principal outil de communication. Sentido Next, une application de recursos humanos Factorial permite a la communication entre les collaborateurs et les responsables des ressources humaines.
Atraves da app, todos se conseguem mis à jour sobre os eventos e anuncios da empresa. Comment? Atraves de um calendar, onde consegue visualiser todos os eventos marqués, commemorações da empresa ou aniversarios de outros collaboradores. Vous avez toujours accès à des informations telles que les nouveaux contrats.
Além desta facilita e fluidez na comunication, pode consular instantaneamente todo o contento que recebe e gerir as comunidades criadas por si or das quais faz parte.
👉 Découvrez l’article Communication d’entreprise interne : comment améliorer et améliorer l’importance d’utiliser un logiciel de RH
6) Portail des collaborateurs
Quer que um collaborateur accède à app Factorial? Pode decidir quem acede ea que a informations acede. Na app mobile do software Factorial chaque collaborateur a son propre profil sur la plateforme.
Nele consegue executar comme tâches descripción em cima. C’est une excellente façon d’impliquer nos employés dans les activités de l’entreprise, en nous tenant au courant de ce qui se fait.
7) Analyse des données
Os gestores de recursos humanos podem accéder à dados sobre a présence, vacances, dépenses et autres indicateurs pertinentes à l’application.
Qual o impacto de uma app de RH no ambiente de trabalho ?
Concluimos, assim, que a utilización de uma app de recursos humanos é uma forma eficaz de facilitar o trabalho do departamento de RH e envolvar os collaboradores nas acitividades relacionadas com a gestion de recursos humanos. C’est parce que, grâce à l’application, les professionnels de recursos humanos podem réalisent des tâches de forma rápida e eficiente.
Par conséquent, nous réduisons le rythme et les efforts nécessaires pour exécuter des activités telles que la gestion des présences, des vacances, des dépenses, etc. Isto permet au département de RH de se concentrer sur des activités plus stratégiques, como a gestion de talentos, fomento da cultura empresarial ea creación de politicas de recursos humanos mais eficaces.
Além disso, a utilização de uma app de RH pode enhancer o implication de la collaboratrice. Permite que eles participentm de forma mais ativa no processo de gestion de recursos humanos. Com a app, os collaboradores podem solicitar férias e outras avássenas; le déposant despesas e accéder à des informations pertinentes sur sa presensa e otros indicadores.
Faciliter l’accès à l’information ajuda a criar um ambiente de trabalho mais transparente e collaborativo. Os collaboradores sentem-se, assim, mais envelopados e valorizados.
Une application factorielle traz, sem dubia, des avantages significatifs pour le service RH e pour un empresa como um todo, améliorer l’efficacité, la transparence et l’implication des collaborateurs. Nous processos tornam-se menos burocráticos, mais praticos e simples.
